編者按:春光無(wú)限好,奮進(jìn)正當(dāng)時(shí)。15日上午,春節(jié)長(zhǎng)假后上班第二天,省委召開(kāi)了省直機(jī)關(guān)“抓學(xué)習(xí)、抓作風(fēng)、抓黨建,促改革發(fā)展”動(dòng)員大會(huì),擂響決戰(zhàn)“十三五”、逐夢(mèng)新征程的隆隆戰(zhàn)鼓。省委副書記、省長(zhǎng)王國(guó)生主持會(huì)議,省委書記、省人大常委會(huì)主任李鴻忠作動(dòng)員講話。
李鴻忠指出,開(kāi)展“三抓一促”活動(dòng),要重點(diǎn)圍繞中央統(tǒng)一部署的“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話,做合格黨員”學(xué)習(xí)教育進(jìn)行。要通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí),始終在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,把習(xí)近平總書記系列重要講話學(xué)深悟透、把握實(shí)質(zhì)、真懂真用,真正將講話精神作為理論武裝、工作遵循和行動(dòng)指南;通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,引導(dǎo)黨員干部時(shí)刻牢記黨員身份,加強(qiáng)黨性教育錘煉,做到在黨愛(ài)黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨護(hù)黨、在黨為黨,對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng);通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,把全面從嚴(yán)治黨、正風(fēng)反腐向縱深推進(jìn),將從嚴(yán)要求落實(shí)到每一個(gè)黨支部、每一名黨員,落實(shí)到紀(jì)檢機(jī)構(gòu)監(jiān)督職能作用真正發(fā)揮,落實(shí)到為“十三五”發(fā)展?fàn)I造風(fēng)清氣正的環(huán)境上。
當(dāng)前,我們正處在千年未有之大變革時(shí)代,既迎來(lái)發(fā)展的黃金機(jī)遇期,也面臨適應(yīng)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)、推進(jìn)結(jié)構(gòu)性改革、加快轉(zhuǎn)型升級(jí)、推動(dòng)創(chuàng)新發(fā)展的艱巨任務(wù)。我們既要有決戰(zhàn)決勝的信心和定力,也要對(duì)未來(lái)更加復(fù)雜困難局面和嚴(yán)峻挑戰(zhàn)有充分估計(jì),做好打惡戰(zhàn)、苦戰(zhàn)、鏖戰(zhàn)的思想準(zhǔn)備。我們?cè)诖苏帯逗比請(qǐng)?bào)》2月16-19日 “論新開(kāi)局新?tīng)顟B(tài)新作為”的系列評(píng)論,就是希望公司黨員干部要以新的姿態(tài),挺立潮頭,奮勇?tīng)?zhēng)先,面對(duì)新形勢(shì),逐夢(mèng)新征程;要自覺(jué)做示范、當(dāng)表率,在本職崗位上崇尚實(shí)干,在創(chuàng)新發(fā)展主戰(zhàn)場(chǎng)競(jìng)進(jìn)作為。
從政治高度抓好學(xué)習(xí)
一論新開(kāi)局新?tīng)顟B(tài)新作為
習(xí)近平總書記曾指出:“領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)不學(xué)習(xí)不僅僅是自己的事情,本領(lǐng)大小也不僅僅是自己的事情,而是關(guān)乎黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展的大事情。”這正如古人所說(shuō),“學(xué)者非必為仕,而仕者必為學(xué)”。
對(duì)于每一個(gè)黨員干部而言,理論上成熟,政治上才能堅(jiān)定;學(xué)習(xí)上與時(shí)俱進(jìn),行動(dòng)上才能銳意進(jìn)取。中央決定今年開(kāi)展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話,做合格黨員”的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,首先強(qiáng)調(diào)“基礎(chǔ)在學(xué)”;我省省直機(jī)關(guān)連續(xù)4年開(kāi)展的“三抓一促”活動(dòng),抓學(xué)習(xí)也始終擺在首要位置。在“十三五”的開(kāi)局之年,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部首先要以上率下抓好學(xué)習(xí),從講政治的高度讓抓學(xué)習(xí)馳而不息,讓抓學(xué)習(xí)蔚然成風(fēng)。
加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能牢固樹(shù)立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)。黨的十八大以來(lái),以習(xí)近平同志為核心的黨中央運(yùn)籌帷幄、總攬全局,改革發(fā)展穩(wěn)定、內(nèi)政外交國(guó)防、治黨治國(guó)治軍全方位推進(jìn),讓局面為之而變、氣象為之而新、民心為之而振,獲得了國(guó)內(nèi)外、黨內(nèi)外的高度贊譽(yù)。我們要通過(guò)學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)到,這些輝煌成就的取得,關(guān)鍵在于有以習(xí)近平總書記為核心的黨中央堅(jiān)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)。我們更要通過(guò)學(xué)習(xí)時(shí)刻向黨中央看齊,向習(xí)近平總書記看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,以過(guò)硬的思想定力、戰(zhàn)略定力、道德定力,做到政治上堅(jiān)定自信、思想上同心同向、行動(dòng)上高度自覺(jué),堅(jiān)決擁護(hù)黨中央的權(quán)威,堅(jiān)決抓好中央的大政方針、決策部署在湖北貫徹落實(shí),讓新理念新思想新戰(zhàn)略在湖北落地生根、變?yōu)槠毡閷?shí)踐。
加強(qiáng)學(xué)習(xí),要把習(xí)近平總書記系列重要講話這一中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系的最新成果,作為改造主觀世界和客觀世界的有力思想武器。習(xí)近平總書記系列重要講話具有深厚的理論性,以用好、用活馬克思主義的基本觀點(diǎn)、立場(chǎng)、方法,開(kāi)創(chuàng)了中國(guó)特色社會(huì)主義理論的新境界;習(xí)近平總書記系列重要講話具有鮮明的時(shí)代性,深深根植于中國(guó)大地改革發(fā)展實(shí)踐,凝聚著黨中央領(lǐng)導(dǎo)集體的智慧結(jié)晶,是當(dāng)代最鮮活的馬克思主義;習(xí)近平總書記系列重要講話經(jīng)世致用,以科學(xué)的分析判斷和高度概括,戰(zhàn)勝了前進(jìn)中的各種困難挑戰(zhàn),開(kāi)辟了治國(guó)理政的新境界。作為黨員干部,要在學(xué)深悟透、把握實(shí)質(zhì)、真懂真用上下功夫,使之真正成為我們實(shí)際工作中的理論指南和行動(dòng)遵循。
加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能錘煉黨性。“求木之長(zhǎng)者,必固其根本”,黨性是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部立身立業(yè)立言立德的基石。講黨性首在忠誠(chéng)。習(xí)近平總書記指出:“對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)要害在‘絕對(duì)’兩個(gè)字,就是唯一的、徹底的、無(wú)條件的、不摻任何雜質(zhì)的、沒(méi)有任何水分的忠誠(chéng)。”在黨愛(ài)黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨護(hù)黨、在黨為黨是每一個(gè)黨員干部應(yīng)有的政治擔(dān)當(dāng)。講黨性要嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。鄧小平同志曾說(shuō)過(guò),“我們這么大一個(gè)國(guó)家,怎樣才能團(tuán)結(jié)起來(lái)、組織起來(lái)呢?一靠理想,二靠紀(jì)律。”對(duì)一個(gè)擁有8600多萬(wàn)黨員、在一個(gè)13億人口大國(guó)長(zhǎng)期執(zhí)政的馬克思主義政黨,尤須嚴(yán)明紀(jì)律、嚴(yán)守規(guī)矩。黨的紀(jì)律是多方面的,但政治紀(jì)律是最重要、最根本、最關(guān)鍵的紀(jì)律。嚴(yán)守政治紀(jì)律,首要就在與以習(xí)近平同志為核心的黨中央在思想上政治上行動(dòng)上保持高度一致,保證全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動(dòng)、統(tǒng)一步調(diào)、令行禁止,才能將我們的事業(yè)不斷推向前進(jìn)。
發(fā)展無(wú)止境,學(xué)習(xí)無(wú)止境。中國(guó)共產(chǎn)黨人依靠邊學(xué)習(xí)邊實(shí)踐走到今天,也必然依靠邊學(xué)習(xí)邊實(shí)踐走向未來(lái)。從政治高度抓好學(xué)習(xí),我們?cè)谥胁康貐^(qū)率先全面建成小康社會(huì)、實(shí)現(xiàn)“十三五”的各項(xiàng)宏偉目標(biāo)就有了科學(xué)的理論指引、不竭的思想動(dòng)力、深厚的智慧土壤,就有了戰(zhàn)勝一切挑戰(zhàn)和困難的法寶。
提升能力是最大的“供給”
二論新開(kāi)局新?tīng)顟B(tài)新作為
“領(lǐng)導(dǎo)工作要有專業(yè)思維、專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)方法”,“領(lǐng)導(dǎo)干部要成為經(jīng)濟(jì)社會(huì)管理的行家里手”。在省部級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆五中全會(huì)精神專題研討班上,習(xí)近平總書記對(duì)新形勢(shì)下領(lǐng)導(dǎo)干部的能力提出了嚴(yán)格而明確的新要求。“政善治,事善能”。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的本領(lǐng)大小、能力高低,絕不僅僅是自己的事情,而是關(guān)乎改革發(fā)展成敗得失的重要問(wèn)題。當(dāng)前我們正處在千年未有之大變革時(shí)代,轉(zhuǎn)型升級(jí)、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、改革發(fā)展的任務(wù)比以前更為繁重,無(wú)論是搶抓機(jī)遇還是迎接挑戰(zhàn),無(wú)論是破解難題還是厚植優(yōu)勢(shì),須臾離不開(kāi)增強(qiáng)本領(lǐng)、提升能力。
認(rèn)識(shí)新常態(tài),適應(yīng)新常態(tài),引領(lǐng)新常態(tài),是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大邏輯,如何頂住下行壓力,在升級(jí)換擋、加力爬坡中百尺竿頭更進(jìn)一步?五大發(fā)展理念是事關(guān)發(fā)展全局的深刻變革,如何落地生根,變成普遍實(shí)踐?供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革是不得不邁過(guò)的坎,如何提高供給體系的質(zhì)量和效率,抓住這個(gè)重要的窗口期?“率先、進(jìn)位、升級(jí)、奠基”明確了湖北“十三五”發(fā)展的方向和目標(biāo),如何明確路徑,找準(zhǔn)方法,完成更大的歷史使命?種種任務(wù),道道考題,高度凸顯了抓黨員干部能力提升的重要性和緊迫性。
以新應(yīng)新,才能提升能力。面對(duì)新問(wèn)題、新挑戰(zhàn),“新辦法不會(huì)用,老辦法不管用,硬辦法不敢用,軟辦法不頂用”,怎么打得開(kāi)局面?面對(duì)新任務(wù)、新愿景,不能刷新理念思維,不能新桃換舊符,又怎么能因時(shí)而變、隨事而制?五大發(fā)展理念包含大量充滿時(shí)代氣息的新知識(shí)、新經(jīng)驗(yàn)、新信息、新要求,內(nèi)涵非常深刻,形同一所所“大學(xué)”。我省曾把“市場(chǎng)大學(xué)”作為全省各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的“必修課”,不斷提升駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力。落實(shí)五大發(fā)展理念,推進(jìn)改革發(fā)展進(jìn)入新境界,我們還要上好“人民大學(xué)”、“綠色大學(xué)”、“開(kāi)放大學(xué)”,用新思想、新理念、新文化刷新頭腦,使其入腦入心、外化于行,做到日新者日進(jìn)。
功德一體,才能提升能力。“才者,德之資也;德者,才之帥也”。具備良好品德,才有忠于事業(yè)、為民服務(wù)的恒久動(dòng)力;具備出色才干,才有勝任本職工作的專業(yè)技能。有出色才干,無(wú)良好品德,就會(huì)挾才以為惡;光自身清白,但擔(dān)責(zé)不夠、能力不足,這是小德。大德者必有大才。經(jīng)濟(jì)社會(huì)管理難度很大,各種復(fù)雜因素很多,如何避免陷入困境?社會(huì)發(fā)展一日千里,如何增強(qiáng)工作的科學(xué)性、預(yù)見(jiàn)性、主動(dòng)性?唯有德才兼?zhèn)洌敫墒隆?huì)干事、能干成事,才能跟上時(shí)代的腳步,有力推動(dòng)改革發(fā)展。
增強(qiáng)“梁”和“磚”的角色意識(shí),才能提升能力。每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部都是黨和人民事業(yè)大廈當(dāng)中的一個(gè)角色。當(dāng)一根梁,當(dāng)一塊磚,都是一個(gè)角色,如果這個(gè)角色當(dāng)不好,就會(huì)成為“負(fù)資產(chǎn)”。比如那些受到黨紀(jì)國(guó)法處理的人,個(gè)人身敗名裂,家庭受到損失,但損失更大的是黨和人民的事業(yè);那些能力不夠,不能發(fā)揮自己角色作用的人,占著崗位不干事,耽誤了大好的形勢(shì)。每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)崗位都是一個(gè)沉甸甸的能力席位,居其位,就當(dāng)謀其政、盡其責(zé),決不能淪為“負(fù)資產(chǎn)”。
站在新的歷史起點(diǎn),湖北“十三五”目標(biāo)輝煌,任務(wù)艱巨。應(yīng)對(duì)新形勢(shì)、適應(yīng)新要求、實(shí)現(xiàn)新愿景,最大的供給是廣大黨員干部提升了的、能夠迎接新挑戰(zhàn)的工作能力。讓增強(qiáng)本領(lǐng)、提升能力蔚然成風(fēng),讓篤定實(shí)干、競(jìng)進(jìn)有為潮涌不斷,湖北的改革發(fā)展就能不斷打開(kāi)新天地,書寫新跨越。
讓競(jìng)進(jìn)有為者上
三論新開(kāi)局新?tīng)顟B(tài)新作為
今年是“十三五”的開(kāi)局之年,是全面建成小康社會(huì)決勝階段的首戰(zhàn)之年,也是全面推進(jìn)結(jié)構(gòu)性改革的攻堅(jiān)之年。“決勝要有決心,開(kāi)局重在開(kāi)頭。”春節(jié)前夕,在同黨外人士共迎新春時(shí),習(xí)近平總書記充分強(qiáng)調(diào)“起跑”的重要性。未來(lái)五年,我們能不能乘勢(shì)而上,跨越趕超,一鼓作氣在中部地區(qū)率先全面建成小康社會(huì),關(guān)鍵就在于我們以什么樣的狀態(tài)決戰(zhàn)、以什么樣的姿態(tài)開(kāi)局。
“政治路線確定之后,干部就是決定因素”。回望“十二五”,我們之所以能夠取得總量排名五年前進(jìn)三位的不凡成績(jī),之所以形成了熱氣騰騰、爭(zhēng)先進(jìn)位的發(fā)展氣場(chǎng),就是因?yàn)榻^大多數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部保持了昂揚(yáng)向上的進(jìn)取心,提振了干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。戰(zhàn)勝前行路上的艱難險(xiǎn)阻,實(shí)現(xiàn)“率先、進(jìn)位、升級(jí)、奠基”的競(jìng)進(jìn)目標(biāo),更需要每一個(gè)黨員干部敢于擔(dān)當(dāng)、積極作為,展現(xiàn)新開(kāi)局的新?tīng)顟B(tài)、新作為,繼續(xù)升騰湖北的發(fā)展氣場(chǎng),讓競(jìng)進(jìn)有為成為湖北的發(fā)展語(yǔ)境。
清代紀(jì)曉嵐在《閱微草堂筆記》中的一則寓言故事發(fā)人深省。一個(gè)官員在閻王面前自稱生時(shí)所到之處只飲一杯清水,以“雖無(wú)功,但總無(wú)過(guò)”自辯。閻王斥道:如果不貪就是好官,那在公堂中設(shè)一木偶,連水都不用喝,豈不更好?君子恥無(wú)能,古人尚講“為官避事平生恥”,今天我們?cè)u(píng)價(jià)一個(gè)干部,除了“不貪不占”,更要看其想不想干事、能不能干事、善不善成事。形如“政壇擺設(shè)”,狀若“公堂木偶”,必然誤了事業(yè)、傷了民心。以競(jìng)進(jìn)實(shí)干為導(dǎo)向,讓能干事者有機(jī)會(huì)、干成事者有舞臺(tái),才能在供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革上攻堅(jiān)克難,在落實(shí)五大發(fā)展理念上除舊布新,讓改革發(fā)展打開(kāi)新境界、邁上新臺(tái)階。
讓競(jìng)進(jìn)有為者上,于個(gè)人而言,是挑更重的擔(dān)子,有更大的為民服務(wù)、施展才干的平臺(tái);于整個(gè)干部隊(duì)伍而言,是以“能者上”的指揮棒,更廣泛、更有效地調(diào)動(dòng)干部隊(duì)伍的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。用一賢人則群賢畢至,見(jiàn)賢思齊就蔚然成風(fēng)。每一個(gè)黨員干部都有“跳起來(lái)摘桃子”的干勁,都有“無(wú)功就是過(guò)”的心勁,都有“逢山開(kāi)路、遇水搭橋”的闖勁,全省上下就能形成競(jìng)進(jìn)提能、務(wù)實(shí)作為、謀事干事的濃厚氛圍,“精神經(jīng)濟(jì)學(xué)”就能轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的發(fā)展成效。
讓競(jìng)進(jìn)有為者上,還要辯證看待干部。要把干部在推進(jìn)改革中因?yàn)槿狈?jīng)驗(yàn)、先行先試出現(xiàn)的失誤和錯(cuò)誤,同明知故犯的違紀(jì)違法行為區(qū)分開(kāi)來(lái);把在上級(jí)尚無(wú)明確限制的探索性試驗(yàn)中的失誤和錯(cuò)誤,同上級(jí)明令禁止后依然我行我素的違紀(jì)違法行為區(qū)分開(kāi)來(lái);把為推動(dòng)發(fā)展的無(wú)意過(guò)失,同為謀取私利的違紀(jì)違法行為區(qū)分開(kāi)來(lái),保護(hù)那些作風(fēng)正派、敢作敢為、銳意進(jìn)取的干部,激勵(lì)他們更大膽地創(chuàng)新探索、更好地帶領(lǐng)群眾干事創(chuàng)業(yè),開(kāi)創(chuàng)出更不平凡的五年。
人們常說(shuō),難走的路是上坡路。然而,千難萬(wàn)難,競(jìng)進(jìn)有為就不難。習(xí)近平總書記多次強(qiáng)調(diào),惟其艱難,才更顯勇毅;惟其篤行,才彌足珍貴。在湖北實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)湖北篇的偉大征程上,光榮屬于那些迎難而上、篤定實(shí)干的人;在一個(gè)人的職業(yè)生涯里,成就體現(xiàn)在“清廉為官、事業(yè)有為”的追求中。“競(jìng)進(jìn)”的氣場(chǎng)強(qiáng),“有為”的氛圍濃,我們就一定能穿越激流險(xiǎn)灘,抵達(dá)勝利彼岸。
讓為官不為者不為官
四論新開(kāi)局新?tīng)顟B(tài)新作為
“我們做人一世,為官一任,要有肝膽,要有擔(dān)當(dāng)精神,應(yīng)該對(duì)‘為官不為’感到羞恥。”習(xí)近平總書記的這番話語(yǔ)重心長(zhǎng)。
當(dāng)前,我省黨員干部絕大多數(shù)是有為的。但必須看到,面對(duì)馳而不息的作風(fēng)建設(shè)、清風(fēng)勁吹的政治生態(tài)、艱巨繁重的改革發(fā)展任務(wù),少數(shù)人仍然“為官不為”。有的是不作為,以黨風(fēng)廉政建設(shè)抓得緊、抓得嚴(yán)、為了不出事為借口,干脆不干事了;有的是不會(huì)作為,雖有作為的愿望,但沒(méi)有作為的能力和行動(dòng),跟不上趟,思想理念落后,知識(shí)水平不夠,專業(yè)能力不足;有的是不敢作為,本身有些能力,但不擔(dān)當(dāng),“遇見(jiàn)難題繞著走,碰到矛盾就溜邊”,“不求過(guò)得硬、只求過(guò)得去”。
競(jìng)進(jìn)有為、勇于擔(dān)當(dāng)是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的必然要求,有為才有位,在位必須為。干部干部,先干一步,只做太平官、瀟灑官,對(duì)不起一個(gè)“干”字;平平安安占位子,忙忙碌碌裝樣子,疲疲沓沓混日子,對(duì)不起肩上的擔(dān)子。黨的干部都是人民公仆,自當(dāng)謀事干事成事不出事;反過(guò)來(lái),無(wú)功就是過(guò),庸碌就是錯(cuò),不謀事不干事不成事,不僅蹉跎個(gè)人歲月,而且貽誤改革發(fā)展時(shí)機(jī),也是出事。“為政之要,唯在得人,用非其才,必難致治。”用人導(dǎo)向是最大的導(dǎo)向。干部用好了,隊(duì)伍帶好了,一個(gè)地方一個(gè)部門的局面就會(huì)為之一新;干部不合格、不稱職,卻始終賴在位子上下不來(lái),失去的不僅是工作的主動(dòng)權(quán),而且影響人民群眾對(duì)整個(gè)干部隊(duì)伍的信任。營(yíng)造風(fēng)清氣正的干事環(huán)境,構(gòu)建良好的政治生態(tài),必須下大力氣治理為官不為。
要把真問(wèn)責(zé)作為抓作風(fēng)的關(guān)鍵,對(duì)為官不為者動(dòng)真格。習(xí)近平總書記曾指出,“坐而論道,不如強(qiáng)化問(wèn)責(zé)”。一些黨員干部認(rèn)為,只要不出腐敗問(wèn)題,所有的問(wèn)題都不是問(wèn)題,這種把作為跟風(fēng)險(xiǎn)捆綁在一起的思維,實(shí)際上是將做清官與當(dāng)庸官混為一談。沒(méi)有只清不為的清官,不為如貪。既要懲治貪污腐敗,也要問(wèn)責(zé)庸政懶政,讓該作為不作為的干部無(wú)所遁形,使庸官難過(guò)“上崗關(guān)”、懶官難過(guò)“考核關(guān)”、太平官難過(guò)“群眾關(guān)”,才能形成倒逼壓力,掃除歪風(fēng)積弊。
要大力倡導(dǎo)以實(shí)績(jī)論英雄的工作取向和用人導(dǎo)向,讓為官不為者不為官。去年7月,中央出臺(tái)了《關(guān)于推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下的若干規(guī)定(試行)》,劍指為官不正、為官不為等問(wèn)題,著力解決“能上不能下”這個(gè)制約干部工作的難點(diǎn)問(wèn)題,為整肅吏治提供了制度依據(jù)。我省結(jié)合實(shí)際制定了實(shí)施意見(jiàn),對(duì)干部“下”的情形、“下”的依據(jù)、“下”的程序等關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行了細(xì)化。讓為官不為者不為官,就是要解決“能下”問(wèn)題,讓庸者“下”。黨員干部違反黨紀(jì)國(guó)法,接受的是紀(jì)律處理和法律懲罰,是被拿下,庸者下,是對(duì)非優(yōu)良“產(chǎn)品”的正常篩選,是正常的下。讓庸官、混官、懶官?zèng)]有市場(chǎng),逼“庸”為“能”、逼“懶”為“勤”、逼“混”為“為”、逼不為者出局,黨員干部隊(duì)伍才能更好地流動(dòng)起來(lái),活力充盈。
《荀子》里有一句話:“恥不能,不恥不見(jiàn)用”。意思是,要把無(wú)能看作恥辱,而不把不被任用看作恥辱。處身新的歷史方位,肩負(fù)新的歷史使命,廣大黨員干部更要時(shí)時(shí)自警,為官避事平生恥。增強(qiáng)一心為民的公仆情懷,保持昂揚(yáng)向上的進(jìn)取心,保持干事創(chuàng)業(yè)的精氣神,擔(dān)當(dāng)起該擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任,我們一定能激發(fā)新?tīng)顟B(tài),展現(xiàn)新作為,為“十三五”精彩開(kāi)局,為湖北改革發(fā)展創(chuàng)造新的輝煌。
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